Empresas pouco competitivas

O responsável diz que “o grande problema das empresas é a liderança”, e acrescenta que “hoje em dia as pessoas não são tratadas suficientemente bem nas empresas”. “Há que fazer com que os trabalhadores queiram trabalhar lá, e isto é um trabalho que só os líderes podem fazer”, explicou.Miguel Trinidad considera ainda que a falta de competitividade nas empresas está ligada à má gestão do tempo. “Nós trabalhamos mais horas do que os outros, mas o proveito dessas horas não é suficiente para aumentar a nossa produtividade”. “Falta rigor no trabalho”, sublinhou.

A falta de liderança e a má gestão das horas de trabalho apontadas como as principais causas do insucesso empresarial.

Escrito por Brigantia